PADIダイビングライセンス取得団体様向けプランのご紹介。

◯社員の連帯感を高める

様々な部署から横断的にチームを組んだので、通常業務では得られない連帯感を生む事が出来ました。競い合うスポーツと違って、みんなが楽しめる内容でした。

◯新卒内定者向けのプログラムに

新卒採用の応募者にも好評です。１泊２日の講習を内定者向けプログラムにした事で入社前から連帯感が高まりました。入社後もお互いのコミュニケーション手段になっています。

◯信頼関係が築けました

２名ずつがペアになっての講習でした。お互いに安全を確認し合う体験は、日常業務でも信頼度を高める事に役立っています。